今天是2015年8月3日，星期一，军训的第十六天了。与以往不同的是今日相对比较轻松，上午的早操依然是复习一下停止间动作，打了一遍军体拳。虽然这些动作已经重复了很多遍，但是仍旧有做的价值，正如教官所言，外行看热闹，内行看门道。我们已经不再是刚来的“新兵”，而是已经训练了半个月的“老兵”，不仅要会做动作，还要按照动作要领做标准，做到位。要让人们看看中铁建工集团广州分公司的员工就是与众不同、不同凡响的，为培训基地树立新的标准。

上午的重点是素质拓展游戏，名字叫“进化论”。整个游戏过程是十分欢乐的，大家都乐得合不拢嘴，不过最后通过教官的讲解才明白了游戏背后的深意，人在职场就像是在进化历程的舞台上，一段时间后，有人会得到提升，走上更高的岗位，有人会驻足不前最终被淘汰，然而得到提升的人不努力的话，就会被打回原形。人往高处走，水往低处流，职场如逆水行舟，不进则退。

如今，企业——特别是国有企业，吃着大锅饭，做好做差，做多做少一个样，贯彻的力度差，工作任务不能完成，严重影响了企业的发展。军训，就是要引入和灌输军人的“以服从为天职”的思想，加强上级指示的贯彻力度。用现在流行的话来说，就是要加强各级的执行力，来保证改令畅通！