中国铁塔股份有限公司（简称中国铁塔）是在落实“网络强国”战略、深化国企改革、促进电信基础设施资源共享的背景下，由中国移动通信有限公司（简称“中国移动”）、中国联合网络通信有限公司（简称“中国联通”）、中国电信股份有限公司（简称“中国电信”）和中国国新控股有限责任公司（简称“中国国新”）出资设立的大型通信铁塔基础设施服务企业。公司主要从事通信铁塔等基站配套设施和高铁地铁公网覆盖、大型室内分布系统的建设、维护和运营。

踏入军营、一切都是美好开始、

换上军装、如愿成为一名“军人”

公司领导高度重视此次训练

亲自来到训练场地

并给大家做了深刻的训前动员

团队展示

以团队成员的共同努力

发掘正面积极价值的一种过程

加强团队凝聚力，建立团队归属感及荣誉感。

1、勇气是成功人士的基本素质；

2、体会有效的沟通机制，沟通分为：有效的沟通和无效的沟通；

3、任何时候信任都是人与人之间建立良好关系的基础，心热信任的三个纬度分为：自信，他信，信他。另外信任来源于能力和态度。

感受团队间有效的配合，衔接以及自我控制能力，为共同的目的以及团队的责任感做好每一个环节。

培训心得:今天我们到黄埔军校开始了为期三天的培训。在经历了从小到大大大小小的军训后对于军训做了十二分见怪不怪和准备吃苦的打算。但这次的军训不仅在进行军事训练外，还带来了一些惊喜，参加了各种团队拓展活动。让我们认识了公司各个新同事新面孔的同事，也在团队协作中越来越紧密团结。这种团队协作代入日后的工作也会使人为之一振，充分展现了铁塔有着热情、团结、有责任心和可信赖可依赖的青春团队。黄埔军校是有着光辉历史和革命精神的革命圣地。相信在黄埔精神的感染和教导下我们会有更昂扬的斗志和活力。

运营维护部   周力佳

20220902军训心得

今天开始了为期三天的黄埔军校拓展训练生活。经过一天的军训生活，收获良多。

（1）早上进行站军姿、敬礼等常规的军训项目，调整了整体的状态，让我懂得了遵守纪律的重要性，加深了自己对团队组织的意识。

（2）下午通过“信任背摔”项目，让自己意识到了团队的重要性，也深刻体会到要给予团队的成员一定的信任与支持。在工作中，很多任务都不是可以单打独斗可以完成的，更多的是需要互相团结合作。

（3）通过“南水北调”项目，不仅让我懂得团结力量的强大，也让我明白了实践是检验真理的唯一标准。遇到问题要及时发现并寻找解决的方法，尽管可能想到了很多解决方法，但最有用的还是通过实践才能知道最合适的方法。今天在与组内的小伙伴接水的过程中，遇到了很多细节的问题，大家都集思广益，去尝试最适合我们团队的方法，心朝一处使，让我收获颇丰。

最后，很感谢公司给我们提供了来黄埔军校感受黄埔精神的机会，在之后的工作上运用学到的宝贵知识，发扬黄埔精神，与工作伙伴多沟通，加强团结合作，让工作起来更顺畅。

通发部 黄晓春

“传承黄埔精神，塑造铁塔精兵”主题培训如期而至，今天一天的培训让我学到了很多。虽然军训只有一上午，但在教官的口令和耳边响起的一声声响亮的口号声中，我的精气神得到了很大的提升，也体会到了纪律的重要性，让我深刻意识到要以最好的状态去工作，并且在工作中严格的要求自己。下午我们组了队，有了我们的队名，队歌和口号，这一环节让我更加熟悉了我的队友，提高了我的团队意识，组队后我们共完成了信任背摔和南水北调两个项目，两个项目都让我对“团队”“信任”“协作”这几个词有了更深的理解，我是团队，团队是我，一件事情的高速高效完成离不开团队成员的互相信任，离不开合适的方式方法，更离不开沟通协作。晚上黄埔军人的电影我学到了何为黄埔精神。接下来会把自己今天的所学所获运用到工作中，不断提高自己的工作素质和工作能力。

运维部 史羽彤

2022年9月2日

“传承黄埔精神，塑造铁塔精兵”军训活动的第一天，收货颇丰。上午穿上军装正式进入军训，从军训的立正等基础标准开始做起。明确了和工作中一样，一切都应该按照规范，按要求及指示行动。从各种口号及回应中学到了态度和精神状态是完成任务的前提。下午的“信任背摔”项目学会了团队中信任是一项非常关键的成功因素，尤其是当“倒者”的时候，从队友们的支撑中感受到了信任的宝贵，也相信我们的团队在工作中也会彼此信任，完成任务。另一个“南水北调活动”则是考验团队配合，同时学习到方法与资源节省在完成任务中也是非常关键的。晚上从纪录片中学习到了黄埔军校的部分历史，感受到了黄埔军人的奉献、爱国等宝贵精神。所学所获相信在工作中也会以实践来验证。

通信发展部-吴吉琨

传承黄埔精神，在公司的的组织下，有幸进入黄埔军校进行主题培训。

在工作一年之余，再次军训让我体会到了曾经的校园生活的美好军训时光。一上午的军训，虽然所有项目曾经都经历过，但这次又有不一样的心得。一遍遍的口号，一次次重复的项目，更好的阐释工作中应有的态度。下午的拓展活动，“信任背摔”，“倒人”与“被倒人”之间的相互信任的重要性，现今生活与工作中最为缺乏的便是人与人之间的信任，特别是如何做到让别人愿意相信自己更为重要。“南水北调”考验了团队之间的相互协作，当今的工作完美的诠释了团队的重要性，做好团队沟通、协调，在团队的力量之下高效的完成任务。

总而言之，在第一天的活动项目都是精心设计，收获颇丰，期待第二天的拓展。

运维部-钱钇志