2008年8月18-19日佛山农村信用合作联社100多名精英成员到我黄埔军校基地进行黄埔二期军事拓展训练,整个训练安全、圆满完成任务。
黄埔军校拓展训练札记
鹰一样的个人，雁一样的团队
——黄埔军校拓展训练札记
期待已久的拓展训练终于到来。
8月28日早上8点，我们准时向广州黄埔军校出发。这是我第一次参加拓展训练，心里有点兴奋。车上五十多张年轻的面孔，虽不能叫出每个人的名字，但我知道，他们将会跟我一起，度过难忘的两天。
信任背摔，团队初体验
下车后，我们直奔训练现场，两位教官已等候多时。简单地分队后，我们开始了第一个项目“信任背摔”。除背摔者外，团队的其他成员面对面站成两排，两腿弓步互顶，双臂交叉，构成一张结实的垫。背摔者从两米多的高台往后倒，力求稳稳地落在“臂垫”上。每一位学员依次从一座高1.5米的背摔台上直身向后倒下。
天气比较热，大家前后呼应，相互鼓励，心里只有一个目标，就是要确保背摔同事的安全。大伙齐声高呼背摔者的名字为其“充电”，这是他们勇气的源泉。随着阵阵的欢呼声，项目顺利完成了。
树荫下，教官侃侃而谈，我们也敞开心怀说出自己的想法。背摔的同事从上面下坠，压得双臂发痛。但我们为什么没有松手？因为我们的责任心关系到同事的安危。一个相互间没有责任感的团队是难以想象的。也正因为我们的责任感，上面的同事才会放心地后倒。
第一个项目过后，我们忽然觉得相互熟悉了起来，感觉大家已经是密不可分的整体。把“信任背摔”称为团队的最初体验是最恰当不过的。
水中激战，失败的胜利
午饭后，进行我们的下午的项目打水战，竹竿，水桶，气球，水瓢，这是我们所有的工具。我们需要把竹竿搭成三角型的架子，利用支点把水瓢里的气球打在对方的区域，成功的关键是尽量接住对方水弹，把自己的水弹打到敌方，
场面显然一开始就是混乱的。由于掌握不好方向和力度，水弹不是打得过前，就是打得过远。人员分配不协调，前面作战的只有就几个人，好多人站在后面无所事事。经过了十几分钟的战斗，大家才掌握好工作要领，打到对方阵地的也多起来了，但是还没挽回最后的败局。
优秀的团队离不开科学的领导，然而什么是团队的领导？
想起在大学读书时某教授说过的一个观点：领导与被领导是社会必要的分工，是社会进步的标志。同样的道理，高效的团队应该是角色分明，分工合作。我们选出了队长，却没有把自己的想法清晰地告诉他；队长是团队的核心，却没有很好地站出来，收集所有的意见并筛选最佳方案；倾听是一种美德，而我们部分人却迫不及待地打断别人。凡此种种，皆不能让人满意。
坐下来谈感想的时候，大家都深有感触。换个角度看，失败未尝不是一件好事，失败比成功更能让人成长。“水中激战”，这是一次失败的胜利。但我想，相比简单的成功，我们从中应该可以获得更多吧。
生死电网，完美的突破
生死电网项目是一个考验集体协作力的一个项目,将绳索结成一张有大小不一、形状不同的十个网眼的“绳网”，要求每组十个人分别选择十个不同的网眼钻过去，不能重复、不得触网，否则为失败。我们选择了先让男生过,之后在另一侧接应大家.开始时,我们有不少次的失败,最后大家自觉安排分工有察看队友是否无意“触电”的，有抬腿的，有把衣服的，有扶头的，这样我们紧张而有序的把所有人都送过了电网。当最后两个体形最大队友从下面匍匐通过网时,大家都激动了,我们成功了,一个都没有少！
正如教官说的，重要的是我们在这个过程中收获了什么。是的，这是生动的一课。什么才是优秀的团队？对于优秀的团队，相互信任很重要，但仅有信任还不够。团队成员个人的努力是基础，只有大家都通过了挑战，才是最后的成功，否则项目将遭遇失败；团队的配合是关键，如果大家沟通不好，身体的任何部分碰到绳子，就不可能达到最后的胜利。同样，欲速则不达也是我们的深刻体会。我想，这些应该都是我们以后工作中要注意的问题。
竹行万里，传递的协作
午饭后，我们简单地休息了一会，便开始了下午的项目——“竹行万里”。这个活动最讲究团队的配合，要求每人手持一截竹片，让小球在上面滚行，作U字型往返。中途小球不能掉地，也不能碰手，否则传递从新开始。这就要求我们的衔接要流畅，传递完一次后要快速跑到队末接龙，任何一个人都不能出错。由于是三队竞赛，最短的时间内传递完毕便成了我们的最终目标。
比赛开始了，大家齐心协力，几乎是屏住呼吸完成每一次传递。小球掉地了，大家没有相互埋怨，而是轻拍肩膀以示鼓励，并以最快的速度回到起点从新开始传递。
当教官宣布结果的时候，我们忍不住纵情地欢呼。大家相互对视，心里有说不出的滋味。我想，该是既欣慰又留恋的感觉吧。欣慰的是我们终于克服之前的缺点，以破记录的成绩完成了项目；留恋的是，这毕竟是最后一个项目了，团队成熟了，相知了，却要结束了。我不禁想起高一时候的军训。同样的青春年少，同样的真情付出，同样依依不舍的结束。但这次，我们不哭。
踏上归途，新的起点
接过教官颁发的结业证书，我们踏上了回佛山的归途。车厢外，教官挥手告别；车厢内，浓情依依。两天前，我们还叫不出对方的名字；两天后，我们已相识相知。短短的四十八个小时里，整个团队一起品尝了成功的喜悦，也经历了失败的反思，并在此基础上一步一步走向成熟。
大巴经过联社，公司的办公楼清晰地展现在我们的眼前。这将是我们挥洒青春的起点。对于未来，每个人都有自己的设想，但我们的目标是一致的……
